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Interessiert?
In einem ersten Auftragsklärungsgespräch bespreche ich gerne kostenlos Ihre Wünsche und Ziele und erstelle daraufhin ein Angebot.
Das Coaching findet in einem zentral-gelegenem Coachingraum, oder auch speziell nach Wahl des Kunden in einer anderen Lokalität statt.
Wie ich coache
Meine Werte
Meine Haltung
Coaching
Einzelcoachings für Young Professionals und Führungskräfte aus dem Kreativbereich, den Medien, FMCG –
und alle, die einen Veränderungswunsch in sich tragen – beruflich wie privat:
Bei Themen wie Unsicherheit, Entscheidungsfindung & Umsetzung
bin ich Prozessbegleiter:
Veränderung ist, was am meisten
Beständigkeit hat
Diese oder ähnliche Zitate begegnen uns vermehrt in der Fachpresse, im Internet oder im alltäglichen Austausch.
Ich plane mit ganzheitlichem Ansatz, konzeptioniere und setze maßgeschneiderte Workshops und Gruppeninterventionen mit Ihnen um.
Meine Vorgehensweise:
Ich nutze hierfür bewährte Tools, wie:
Qualifikationen
M.A. in Human Resources Strategies (London Metropolitan University) Bachelor in European Studies, Business und Englisch Mitglied des Chartered Institute of Personnel & Development (CIPD/UK)
Zertifizierungen
giving-back
Die Philosophie meines Unternehmens unterstützt die Umwelt, Nachhaltigkeit und Menschen, die sich dafür einsetzen.
Greenpeace handelt überpolitisch und nachhaltig und erfüllt meines Ermessens diesen Anspruch.
Aus diesem Grund gehen 10% meiner Nettoerlöse als Spende an Greenpeace e.V., Deutschland.
Expertise
20+ Jahre Erfahrung im internationalen Bereich des
über 10 Jahre Auslandserfahrung
Branchenerfahrung
Nach einer klassischen kaufmännischen Ausbildung sammelte ich mehrjährige Erfahrung im Vertrieb eines internationalen Unternehmens der opto-elektronischen Branche.
Anschließend absolvierte ich ein Master Studium im Bereich Human Resources Management an der Metropolitan University in London. Danach sammelte ich mehrjährige Erfahrung im Bereich Human Resources im Finanzsektor einer deutschen und amerikanischen Bank. Nach dem Wechsel in die Medienbranche verantwortete ich internationale Positionen innerhalb des Bereichs Human Resources. Die letzten 20 Jahre über habe ich ein breites Spektrum an Branchen, Industriezweigen sowie diverser professioneller Themen kennengelernt.
Diese Erfahrungen machen mir den Zugang zu unterschiedlichsten Prozessen und Arbeitsumfeldern leicht.
profil
© 2020 Christian Hug, Munich
change management
Wie ich coache